a
b
c
d
Руководитель / начальник направления / подразделения / департамента / отдела / заместитель руководителя в Санкт-Петербурге
Должность:
Руководитель / начальник направления / подразделения / департамента / отдела / заместитель руководителя
Желаемая зарплата:
от 65000 руб.
Город:
Санкт-Петербург
Образование:
Высшее
Тип работы:
Полная занятость
Место работы:
Не важно
График работы:
Полный рабочий день
Последнее обновление:
02.08.2017
О соискателе
ФИО:
Климов Георгий
Образование:
Высшее
Опыт работы
Период работы:
11 2016 - по настоящее время
Должность:
Заместитель начальника отдела внешней кооперации
Работодатель:
АО "НПО "Поиск" (Госкорпорация РОСТЕХНОЛОГИИ)
Должностные обязанности и достижения:
- Контроль закупочной деятельности предприятия согласно 223 ФЗ и 275 ФЗ;
- Анализ и формирование информационно-аналитических материалов о ходе деятельности по внешней кооперации;
- Согласование - формирование план-графиков по выпуску продукции на предприятии;
- Анализ и отчетность по производству и выпуску продукции в рамках ГОЗ, ГК и экспорта;
- Формирование и разработка документации, которая регламентирует процесс по подготовке, организации и проведению процедур выбора поставщиков и подрядчиков для оказания услуг;
- Подготовка договорной документации и материалов;
- Контроль исполнения договорных обязательств у контрагентов;
- Формирование пула поставщиков и подрядчиков в базе предприятия;
- Отчетность по унифицированной форме предприятия;
- Работа по претензиям и рекламациям;
- Анализ рисков участия в долгосрочных проектах;
- Контроль качества и аудит выпускаемой продукции на производстве поставщиков;
- Личное участие в переговорах с первыми лицами контрагентов;
- Контроль, развитие и мотивация отдела внешней кооперации.
- Анализ и формирование информационно-аналитических материалов о ходе деятельности по внешней кооперации;
- Согласование - формирование план-графиков по выпуску продукции на предприятии;
- Анализ и отчетность по производству и выпуску продукции в рамках ГОЗ, ГК и экспорта;
- Формирование и разработка документации, которая регламентирует процесс по подготовке, организации и проведению процедур выбора поставщиков и подрядчиков для оказания услуг;
- Подготовка договорной документации и материалов;
- Контроль исполнения договорных обязательств у контрагентов;
- Формирование пула поставщиков и подрядчиков в базе предприятия;
- Отчетность по унифицированной форме предприятия;
- Работа по претензиям и рекламациям;
- Анализ рисков участия в долгосрочных проектах;
- Контроль качества и аудит выпускаемой продукции на производстве поставщиков;
- Личное участие в переговорах с первыми лицами контрагентов;
- Контроль, развитие и мотивация отдела внешней кооперации.
Период работы:
05 2014 - 11 2016
Должность:
Исполнительный директор
Работодатель:
ООО «ЭНЕРГОСИСТЕМЫ»
Должностные обязанности и достижения:
- Контроль, анализ, отчетность по финансовым потокам и показателям компании;
- Работа по претензиям и рекламациям;
- Анализ и формирование информационно-аналитических материалов о ходе СМР, ПНР, производства работ на объектах компании;
- Согласование и формирование графиков и организационно-технических мероприятий по СМР, ПНР, ПИР и производственным работам;
- Контроль, развитие, мотивация (KPI) отделов: ПТО, СМР и ПНР, Проектного, ОМТС, Маркетингового, Конструкторского и Бухгалтерии;
- Разработка унифицированных форм для получения и консолидации информационно-аналитических материалов по отделам компании;
- Мониторинг, анализ и отчетность инвестиционных программ и ГКПЗ организаций Заказчика;
- Внедрение и разработка документации, регламентирующая процесс по подготовке, организации и проведению процедур выбора подрядчиков и поставщиков для оказания услуг;
- Формирование пула поставщиков и подрядчиков;
- Анализ рисков участия в долгосрочных проектах;
- Формирование отчета и плана подрядных работ по сторонним подрядным контрагентам;
- Внедрение средств автоматизации бизнес-процессов;
- Контроль качества и аудит выпускаемой продукции на производстве;
- Контроль закупочной деятельности предприятия;
- Личное участие в переговорах с первыми лицами контрагентов;
- Контроль и учет выполненных СМР, ПНР и производственных работ а также подготовка материалов для составления и ведения отчетности;
- Осуществление эффективного и перспективного управления предприятием;
- Внедрение средств мотивации (KPI) некоторых отделов предприятия
- Внедрение средств учета деятельности и координации смежных отделов - CRM
- Участие в содании новых направлений деятельности компании (производство оборудования, СМР)
- Работа по претензиям и рекламациям;
- Анализ и формирование информационно-аналитических материалов о ходе СМР, ПНР, производства работ на объектах компании;
- Согласование и формирование графиков и организационно-технических мероприятий по СМР, ПНР, ПИР и производственным работам;
- Контроль, развитие, мотивация (KPI) отделов: ПТО, СМР и ПНР, Проектного, ОМТС, Маркетингового, Конструкторского и Бухгалтерии;
- Разработка унифицированных форм для получения и консолидации информационно-аналитических материалов по отделам компании;
- Мониторинг, анализ и отчетность инвестиционных программ и ГКПЗ организаций Заказчика;
- Внедрение и разработка документации, регламентирующая процесс по подготовке, организации и проведению процедур выбора подрядчиков и поставщиков для оказания услуг;
- Формирование пула поставщиков и подрядчиков;
- Анализ рисков участия в долгосрочных проектах;
- Формирование отчета и плана подрядных работ по сторонним подрядным контрагентам;
- Внедрение средств автоматизации бизнес-процессов;
- Контроль качества и аудит выпускаемой продукции на производстве;
- Контроль закупочной деятельности предприятия;
- Личное участие в переговорах с первыми лицами контрагентов;
- Контроль и учет выполненных СМР, ПНР и производственных работ а также подготовка материалов для составления и ведения отчетности;
- Осуществление эффективного и перспективного управления предприятием;
- Внедрение средств мотивации (KPI) некоторых отделов предприятия
- Внедрение средств учета деятельности и координации смежных отделов - CRM
- Участие в содании новых направлений деятельности компании (производство оборудования, СМР)
Период работы:
06 2012 - 05 2014
Должность:
Руководитель тендерно-договорного отдела
Работодатель:
ЗАО «Форум Нева»
Должностные обязанности и достижения:
- Оценка планирования закупок, инвестиционных проектов;
- Осуществление контроля срока исполнения договоров поставщиками и подрядчиками;
- Координация формирования пакетов документов для регламентированных процедур: электронные аукционы, электронные торги, запросы цен, ПДО и т.д.;
- Аккредитация на ЭТП (федеральных и коммерческих);
- Оформление, подготовка, проверка, подписание протоколов и договоров в рамках компетенции отдела;
- Личное участие в переговорах с первыми лицами контрагентов (Оптовые закупки/продажи);
- Разработка и внедрение документации, регламентирующая процесс по подготовке, организации и проведению процедур выбора подрядчиков и поставщиков для оказания услуг;
- Развитие, поиск, расширение и организация новых рынков сбыта (бюджетирование, выполнение планов закупок/продаж);
- Формирование пула поставщиков;
- Формирование отчетов о проведенных тендерах и заключенных договорах для формирования и согласования пула заказов в группе компаний;
- Формирование и контроль консолидации информации в базе данных о проведенных тендерах и заключенных договорах в группе компаний.
- Формирование, объединение и консолидация информации в единую базу данных, в которой учитывалось участие в тендерах всех филиалов и подразделений группы компаний "ФОРУМ ЭЛЕКТРО".- Развитие тендерного отдела внутри предприятия - "с нуля".
- Осуществление контроля срока исполнения договоров поставщиками и подрядчиками;
- Координация формирования пакетов документов для регламентированных процедур: электронные аукционы, электронные торги, запросы цен, ПДО и т.д.;
- Аккредитация на ЭТП (федеральных и коммерческих);
- Оформление, подготовка, проверка, подписание протоколов и договоров в рамках компетенции отдела;
- Личное участие в переговорах с первыми лицами контрагентов (Оптовые закупки/продажи);
- Разработка и внедрение документации, регламентирующая процесс по подготовке, организации и проведению процедур выбора подрядчиков и поставщиков для оказания услуг;
- Развитие, поиск, расширение и организация новых рынков сбыта (бюджетирование, выполнение планов закупок/продаж);
- Формирование пула поставщиков;
- Формирование отчетов о проведенных тендерах и заключенных договорах для формирования и согласования пула заказов в группе компаний;
- Формирование и контроль консолидации информации в базе данных о проведенных тендерах и заключенных договорах в группе компаний.
- Формирование, объединение и консолидация информации в единую базу данных, в которой учитывалось участие в тендерах всех филиалов и подразделений группы компаний "ФОРУМ ЭЛЕКТРО".- Развитие тендерного отдела внутри предприятия - "с нуля".
Период работы:
04 2006 - 06 2012
Должность:
Инженер
Работодатель:
ЗАО «НЕФТЕХИМПРОЕКТ»
Должностные обязанности и достижения:
- Внедрение, работа, наладка и сопровождение в системах проектирования на базе ПО: AutoDesk, INTERGRAPH, Microstation;
- Работа, формирование и разработка баз данных;
- Сопровождение и интеграция информационных систем;
- Сопровождение документооборота компании;
- Подбор, закупка оборудования широкого ассортимента
- Внедрение системы проектирования на базе INTERGRAPH - SmartPlant 3D
- Работа, формирование и разработка баз данных;
- Сопровождение и интеграция информационных систем;
- Сопровождение документооборота компании;
- Подбор, закупка оборудования широкого ассортимента
- Внедрение системы проектирования на базе INTERGRAPH - SmartPlant 3D
Образование
Название учебного заведения:
«Санкт-Петербургский государственный электротехнический университет«ЛЭТИ» им. В.И. Ульянова (Ленина)»
Уровень образования:
Специалист, Управление в технологических процессах
Факультет:
ОФ, каф:АПУ