a
b
c
d

Положительный отзыв о компании ProfPoint

Положительный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 10.05.2019
Отзыв о компании ПРОФПОИНТ изнутри. Работаю с ними год, раньше работала с другой компанией в этой же должности. Что я делаю в ПРОФПОИНТ? Каждый день я общаюсь с разными тайными покупателями. Назначаю их на проверки, отвечаю на их вопросы, общаюсь с менеджерами из центрального офиса, закрываю проекты. Ежемесячно проходит более 10000 проверок. Вы представляете какой круговорот тайных покупателей? Нас таких региональных координаторов 10 человек. Все работаем из разных городов. К сожалению, нравится ПРОФПОИНТ не всем. Кто-то не понимает что такое удаление анкет, кто-то не понимает что такое рабочие дни, кто-то не понимает что такое солар стаф или кто то не внимательно прочитал информационную рассылку 15 числа) Когда ты работаешь с 8000 людей такое бывает.
Региональный координатор занимается подбором, инструктажем и контролем тайных покупателей. Также беру проверки как тайник. Сроки оплаты для регионального координатора 15 числа следующего месяца. Сроки оплаты для тайного покупателя (как тут уже писали) в течение двух-трех месяцев после проверки. Плюсы такой работы: работа вне офиса, свободный график, ты зарабатываешь столько сколько сможешь. О минусах напишу в соседней графе. Лично у меня негатива к компании никогда не возникало. Скорее всего это из-за того что я знаю эту работу изнутри. И понимаю , что если у меня есть вопрос, я получу ответ.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс WorkDigest.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.